«Эффективный руководитель»Покроем до 75 000 ₽ на твое обучение
Гайд по стилям управления командой
Анализ 2 групп управленческих стилей, чтобы выбрать один для себя. Вместо прохождения бизнес-тренинга за 70 000 ₽ и чтения статей из Harvard Business Review.
Опубликовано
2 года назад
0/9
Видео просмотрено0/1
Экзаменов сданоВидео
Обсуждение
Блок 1
Блок 2
Блок 3
Чтобы выбрать стиль, нужно понять стиль!
1. Выбираем свой менеджерский стиль
33 минуты
2. Важные теории для понимания стиля
22 минуты
3. Что мы узнаем у Курта Левина
30 минут
Маргошка
01.10.2026
Я так не считаю. Если это актуально ситуации и внешней обстановке, то ориентация не только на результат, но и на здоровые отношения в коллективе, поддержание теплого и творческого климата в команде вполне ок. Спасибо за лекции и инструменты; 🌿
Яна Сивкина
30.09.2026
В подготовке к мероприятиям с сотрудниками «способен, но не настроен» стану больше поддерживать их. Придумаю дополнительные мотивации, объясню ценности нашей компании. Помимо этого добавлю больше авторитарного стиля для сохранения субординации
Интроверт
23.09.2026
я считаю что мягкость подходит не ко всем сотрудникам, но и убирать не полностью нельзя, должен был индивидуальный подход
ольга
21.09.2026
Нет, идеальный стиль управление это сочетание всех стилей в том числе и мягкого, в зависимости от ситуации и этапа проекта
Интроверт
19.09.2026
Думаю, что нет, так как нет идеального руководства, под каждый запрос нужен свой руководитель
Интроверт
15.09.2026
Нет нельзя, так как много факторов влияющих на стиль руководства являются
Интроверт
14.09.2026
Ситуационное руководство-на каждом этапе развития сотрудника и конкретно каждой задачи буду применять разные стили управления.Авторитарный,наставничество,поддерживающий,делегирующий
виталий
14.09.2026
Пока не готов к рассуждениям
Валерия Курилова🪼
12.09.2026
Ни в коем случае нельзя а называть мягкое руководство признаком слабости. Для разных групп людей и для разных ситуациях в этих группах могут быть использованы разные типы управления, в том числе и мягкое руководство. В детском саду мы же не будет диктатором
Алена Кочеткова
12.09.2026
👍
Диплом подтвердит твою квалификацию
Ты можешь смело писать о нем в резюме и показывать клиентам или при приеме на работу
Чтобы получить диплом, тебе необходимо выполнить все обязательные практические и аттестационные работы и сдать финальный тест.
Мы сможем выдать диплом только при наличии у тебя среднего или высшего профессионального образования на момент окончания курса.
Диплом профессиональной переподготовки вносится в гос. реестр (ФРДО) и дает право на работу по новой специальности.
Программа соответствует профстандартам и утверждена комитетом по образованию г. Санкт-Петербурга.